Het begon aan de keukentafel.
New Monday ontstond uit frustratie.
Frustratie over een recruitmentwereld vol cowboys op zoek naar snelle plaatsingen en hoge marges.
We zagen hoe recruitment werkt. Hoe beslissingen te vaak worden genomen op onderbuikgevoel. Hoe het diploma zwaarder weegt dan de mens erachter. Hoe toekomstig talent wordt overgeslagen omdat het er op papier niet perfect uitziet.
Wij geloven in jong talent.
Omdat de beste mensen niet altijd een perfect cv hebben. Omdat potentie zich niet laat vangen in een lijstje diploma’s en werkervaring. Omdat een frisse blik, gedrevenheid en de wil om te groeien meer zeggen dan wat er op papier staat.
Jong talent heeft energie, aanpassingsvermogen en honger. Het enige wat zij nodig hebben, is de kans om te laten zien wat ze waard zijn. Die kans geven wij.
Hire for attitude, train for skills.
Dat is ons motto. En we menen het. Via een uniek opleidingsprogramma ontwikkelen we jong talent tot de vakexperts van morgen. Met een combinatie van hoogwaardige trainingen, persoonlijke coaching en on-the-job ervaring.
Al werkend groeien ambitieuze starters in 1,5 jaar tijd uit tot volwaardige professionals. Klaar voor een vaste plek in jouw organisatie. Zonder start-up fees. Zonder overnamekosten.
Wie met plezier werkt, levert meer.
Voor ons staat maandag symbool voor een nieuwe start. Een reden om ergens naar uit te kijken. Werkgeluk; daar draait het om. Door een omgeving te bieden waarin talent kan groeien en floreren, creëren we collega’s die langer blijven en beter presteren.
Doorpraten?
Mail dan naar Jeroen en stel je vraag!